我之所以加入我们，是因为我们有包容性的福利。原因如下。

2022年，我们连续第四年获得人权运动企业平等指数（HRC CEI）100分，衡量美国大型私营企业如何公平对待LGBTQ员工。在这里，我们分享Jade Cook和Michelle Micor在we的归属故事。

如果一年前你告诉我，我将在疫情期间开始一份新工作，订婚并计划婚礼，我会说你疯了。

然而，七个月后，我来到了这里，与我六年的美妙伴侣订婚，爱着每一分钟。

我不知道其他人如何审查一个新的工作机会，但对我来说，这总是关于三件事：工作、工资和福利，不仅是对我，而且是对我的伴侣和未来的家庭。作为一个在大家庭长大的人，有一个自己的孩子对我来说一直很重要，但作为一个同性关系的人，我知道这将是一个挑战。

最大的是这一切的成本，不仅是抚养孩子的经济成本，还有能够怀孕的经济成本。随着我和我的伴侣在我们的关系中变得越来越严肃，组建一个家庭的想法也从想法转变为现实。我记得我们两人一时兴起，翻阅精子捐献者的资料，却被费用吓跑了。回首往事，我记得我感到痛苦和愤怒，尽管有些人可以通过“传统”的方式拥有一个家庭，但我却不能。我认为这是不公平的，因为我是谁，我爱谁，拥有一个家庭的梦想变得更加困难。

因此，随着我职业生涯的发展，我渴望为那些能够帮助和理解餐饮福利对每个人的重要性的公司工作，无论他们的性取向如何。进入WE通信。别误会我的意思，这份工作本身很吸引人，让我很兴奋，但当时我在一家我热爱的公司和团队工作。在流感大流行期间开始一份新工作对我来说似乎有点疯狂，但经过更多的研究，我偶然发现卡塔尔世界杯赛程时间表博客由我现在的同事、导师和朋友安杰利卡·斯隆（AnjelicaSloan）撰写，这就是我的卖点。

虽然我们已经采取措施提供生育覆盖率，但它又向前迈出了一步，为那些希望开始或继续成长的家庭提供了卵子和精子标本的覆盖率。为什么？引用我们的人力资源合作伙伴的话，“我们只需要员工告诉我们他们的需求是什么。”

很少有公司真正相信并提供包容性的工作场所，但在福利计划中也体现了包容性。这就是为什么我们通讯社现在庆祝其第四个年头，人权运动（HRC）企业平等指数将其定为LGBTQ平等的最佳工作场所。这不仅是对我们的人民的庆祝，也是对我们的领导人的庆祝，他们把把我们带到这里作为优先事项，因为我们发言，他们倾听。卡塔尔世界杯赛程时间表

虽然我仍然沉浸在新订婚和计划婚礼的喜悦中，但我知道我们有一个支持我的团队，这让我和我的未婚妻拥有一个家庭的梦想更加现实。