The global business community’s response to climate change is growing in both urgency and sophistication, and brands are realizing they need to ensure that the move to a more climate-friendly economy is fair and equitable to all people and communities — a principle known as “just transition.”
我们调查了来自全球的业务领导者，以了解其公司如何传达其气候承诺以及朝着公正过渡策略迈进的发展。我们的最新报告探讨了这些发现和品牌领导者现在可以采取五个动作从崇高的气候承诺转向可衡量的公平影响。
什么突出？
- 61％的高管表示他们的公司正在执行或计划实施“公正过渡”策略，但是，只有40％的高级和中层管理人员意识到了这种策略。
- 品牌可以采取的前三名动作来实施气候变化和公平的可持续性：保护工作在受影响最大的地区，解决本地影响在弱势社区中解决根本原因和影响社区气候变化。
- 近一半的公司领导人认为股东将接受减少回报加快可持续性努力。
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